jobid=A.0.0452
bWaarom kiezen voor deze baan /bbrLeiden – Als Senior Projectleider werk je bij één van de grootste woningcorporaties van Nederland en geef jij richting aan grootschalige vernieuwing: van sloop/nieuwbouw tot renovatie en transformatie.brbIn het kort /bbrJij bouwt aan duurzame, betaalbare woningen en toekomstbestendige buurten. Wijken waar bewoners zich écht thuis voelen. Denk aan het vervangen van verouderde flats door moderne nieuwbouw met ruimte voor ontmoeting, groen en diversiteit. In regio Leiden leid jij dit soort projecten van de eerste haalbaarheidsstudie tot de feestelijke oplevering. Altijd met oog voor kwaliteit, samenwerking en maatschappelijke impact.brbWat ga je doen? /bbrAls Senior Projectleider leid je meerdere complexe vastgoedprojecten – van initiatief tot en met realisatie. Denk aan (sloop)nieuwbouw, renovaties en transformaties, waarbij je continu schakelt tussen inhoud, proces en stakeholders.brIn de opdrachtfase denk je actief mee. Vervolgens neem jij de leiding over het volledige proces: je bewaakt de voortgang, stuurt op kwaliteit, risico’s en budget en zorgt voor afstemming met alle betrokken partijen. De projecten verschillen in schaal en complexiteit, variërend in: ul liomvang en investeringsvolume /li litechnische en sociale uitdagingen /li lipolitieke en bestuurlijke gevoeligheid /li liparticipatiegraad van bewoners en omwonenden /li /ul brWerken bij Portaal, een van de grootste woningcorporaties van Nederland, betekent dat je bijdraagt aan betaalbare en kwalitatieve woningen voor ruim 95.000 bewoners. Je komt terecht in het team Portefeuillevernieuwing, onderdeel van de directie Vastgoed, waar je samen met 65 collega’s werkt aan meer dan 100 vernieuwingsprojecten.brbDit ben jij /b ul liJe hebt een hbo+ werk- en denkniveau, bijvoorbeeld in bouwkunde, planologie of technische bedrijfskunde; /li liJe hebt ruime ervaring met het leiden van nieuwbouw- en/of renovatieprojecten in de woningbouw. Heb je beide in je portefeuille? Dan heb je een streepje voor; /li liJe bent sterk in stakeholdermanagement: je schakelt moeiteloos met aannemers, gemeenten, adviseurs en bewoners; /li liJe beweegt je gemakkelijk in complexe besluitvormingstrajecten en weet belangen te verbinden; /li liJe bent daadkrachtig, communicatief scherp en behoudt het overzicht, ook als projecten politiek of bestuurlijk gevoelig zijn; /li liJe voelt je thuis in een organisatie met een maatschappelijke missie en draagt daar actief aan bij. /li /ul brbWat krijg je van ons /b ul liEen functie voor 32-36 uur per week; /li liSalaris tussen €5.382,- en €7.477,- (schaal L, CAO Woondiensten), afhankelijk van ervaring; /li liJaarcontract met uitzicht op vast dienstverband; /li liEindejaarsuitkering (3%), persoonlijk opleidingsbudget én vitaliteitsbudget; /li liFlexibele werktijden en thuiswerkopties, incl. vergoeding en inrichting; /li liReiskostenvergoeding en pensioen via SPW (27%, waarvan 8,44% eigen bijdrage). /li /ul brbInteresse? /bbrWe zien je sollicitatie graag tegemoet! Heb je vragen over de functie? Neem contact op met Jeannette Eysink, Recruitment Expert via 06- of .brbGoed om te weten /bbrEen online assessment (+/- 40 min) maakt deel uit van het proces en wordt voor het 2de gesprek afgenomen.brEen VOG is onderdeel van het aannameproces.brWij geloven dat verschillen ons sterker maken. We verwelkomen sollicitanten van alle achtergronden, leeftijden en identiteiten.brMet deze vacature willen wij zelf een nieuwe Portaal-collega werven. Dit is dan ook geen oproep voor acquisitie.
Deel deze vacature: