jobid=A.0.0501
Ben jij een ervaren functioneel beheerder met vernieuwende ideeën, die weet hoe je de brug slaat tussen techniek en organisatie? Heb jij visie, neem je graag het voortouw én steek je net zo makkelijk zelf de handen uit de mouwen? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Salaris: € 3602 tot € 5313 (schaal 10)
Vakgebied: IT / data
Jouw werk
Als senior functioneel beheerder bij PodiumD ben jij hét eerste aanspreekpunt voor de drie DOWR-gemeenten (Deventer, Olst-Wijhe en Raalte), de teamleider én directe collega’s van DOWR-I. Jij bewaakt de consistentie in processen en bent de verbindende schakel binnen het team van vijf functioneel beheerders. Je bent een meewerkend voorman, die gesprekspartner is voor de drie gemeenten voor de PodiumD-producten en e-Suite.
Je coördineert het dagelijkse werk, bent het verlengstuk van de teamleider en denkt actief mee over de doorontwikkeling van het team. Daarnaast ben je een belangrijke sparringpartner voor de opgavemanager en implementatiemanagers. Samen met het team maak je een stevige beweging: afscheid nemen van E-Suite en overstappen naar een componentgerichte, moderne technologie binnen het Dimpact-construct. Vereniging Dimpact ontwikkelt het nieuwe zaaksysteem waar 32 gemeenten bij zijn aangesloten – jij zorgt dat het team klaar is om dit in beheer te nemen en de ambities waar te maken.
Je bent een sterke gesprekspartner voor zowel de techniek als de organisatie en schakelt soepel tussen verschillende lagen binnen een complexe gemeentelijke omgeving. Je bent goed in organiseren, houdt het overzicht en coördineert moeiteloos de werkzaamheden binnen het team. Daarnaast denk je vernieuwend, zie je kansen en benoem je deze ook. Je bent proactief, pragmatisch en durft grote uitdagingen aan te gaan. Inhoudelijke kennis van de producten is belangrijk, of je bent bereid deze te leren, zodat je kan helpen bij complexere werkzaamheden.
Jouw ervaring
Je beschikt over:
- Hbo werk- en denkniveau;
- Minimaal 4 jaar aantoonbare ervaring als functioneel beheerder of ruime ervaring met het werken met een zaaksysteem binnen een complexe organisatie;
- Ervaring met het coördineren van werkzaamheden binnen een team is een pré;
- Affiniteit met gemeentelijke processen en/of ervaring in een overheidsorganisatie is een pluspunt.
“Eigenlijk zijn we net een klein bedrijf in een grote organisatie,” vertelt Rene, afdelingsmanager DOWR ICT en Facilitaire Dienstverlening. “DOWR” is het samenwerkingsverband tussen de gemeenten Deventer, Olst-Wijhe en Raalte. Binnen deze samenwerking ondersteunen wij met 120 medewerkers de DOWR-gemeenten en collega’s op het gebied van ICT en Facilitaire Dienstverlening. Dit doen we voor ruim 2.200 DOWR collega’s en 170.000 inwoners. De afdeling DOWR ICT en Facilitaire Dienstverlening valt onder het domein Dienstverlening van de gemeente Deventer. De afdeling bestaat uit de teams IT-beheer, Functioneel Beheer, Facilitaire Dienstverlening en de vakgroep Regie en Ontwikkeling.
Vraagstukken worden steeds sneller en complexer. Dat maakt het werk leuk en uitdagend. Als afdeling zijn we groot genoeg voor inhoudelijke uitdagingen en compact genoeg om van start tot eind betrokken te zijn.”
Ons aanbod
Hebben wij je interesse gewekt? Dit bieden wij jou:
- Goede faciliteiten voor thuiswerken.
- 28 vakantiedagen op basis van 36 uur.
- Woon je verder dan 10 km van het werk en reis je met openbaar vervoer? Jouw reiskosten worden dan volledig vergoed.
- Je ontvangt van ons een individueel keuzebudget van 17,05% van jouw bruto maandsalaris per maand. Boven op jouw salaris. Dit kun je laten uitbetalen op een moment dat jou uitkomt en op een manier die voor jou het beste uitkomt. Wat dacht je van extra vakantiedagen, studiemogelijkheden of fiscale uitruil woon-werk verkeer!
- Ontdek je potentieel bij ons! We reserveren een groot deel van ons budget voor opleiding en ontwikkeling, zodat je kunt blijven groeien in jouw loopbaan.
- Een regeling betaald ouderschapsverlof.
- Pensioenopbouw bij het ABP.
- Bepaalde tijd voor de duur van 1 jaar, met mogelijk uitzicht op een vast dienstverband.
We werken flexibel. We kiezen op basis van ons werk wat een handige werkplek is. Soms is dat kantoor, een andere keer thuis, maar ook op locatie in de wijk, bij bewoners, organisaties of partners. We behouden het goede van thuiswerken en brengen dit in balans met werken op kantoor of een andere locatie. Dit noemen we toekomstgericht werken: we willen met plezier, veilig, in balans en effectief werken.
Daarom kiezen voor Deventer
Deventer, de stad en onze dorpen zitten in ons hart. De plek waar mensen wonen, werken, ondernemen en ontspannen. Waar we samenwerken voor én met Deventenaren aan een historische gemeente met grootse toekomstplannen. We zorgen ervoor dat iedereen zich thuis voelt en kan groeien. Waar iedereen ertoe doet. De plek waar we trots op zijn. Werken bij de gemeente Deventer betekent meer dan alleen plannen maken. We gaan de deur uit, de stad en dorpen in, staan open, onderzoeken, proberen en maken dingen mogelijk. We denken groots en doen gewoon. Met opgestroopte mouwen aan de slag. We experimenteren, leren en doen wat nodig is om Deventer vooruit te helpen. Samen zetten we hoofd, hart en handen in voor onze prachtige gemeente. Betrokken, Verantwoordelijk en Daadkrachtig. Dat zijn wij. Dat ben jij.
Lijkt het je wat?
Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Marco Nijman, teamleider DOWR ICT en Facilitaire Dienstverlening via het telefoonnummer: 06 29 22 53 76.
Solliciteren kan tot en met 25 juni via het digitale sollicitatieformulier. De gesprekken vinden plaats in week 27.
We gaan niet in op acquisitie naar aanleiding van deze vacature.
#J-18808-Ljbffr
Deel deze vacature: